【新潟県長岡市】大原電業株式会社 電気工事施工管理
- 電気工事施工管理
- 職種
- 電気工事施工管理
- 勤務地
- 新潟県長岡市
- おすすめポイント
- ■キャリアアップ：
仕事にがんじがらめのルールは存在せず、メンバー同士の判断でベストを尽くしていくスタイルです。それだけ鋭い思考力／判断力を養うことができます。ダイナミックな業務を若手のうちから経験できる環境です。
■就業環境：
先輩／後輩と上司／部下の関係性が良く、何でも話がしやすい風土です。役員との距離も近く、風通しの良い会社です。良好な関係性のもとで先輩が丁寧に仕事を教えてくれ、ベテランからも積極的に技術の伝承が行われております。
■安定性：
同社は電気を専門に取り扱う会社で、3つの事業部門にて仕事
※企業へ直接の応募にはなりません。2問のアンケートでご状況を確認させていただいたあと、担当のコンサルタントからご連絡させて頂きます。
求人情報
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 事業所名 | 大原電業株式会社 |
| 勤務地住所 |
新潟県長岡市 |
| 仕事内容 | 主に公共工事を担当する一般内線部への配属となり、現場の施工管理業務を中心に、発注との対応、予算・安全・品質管理業務、積算業務、発注者用提出書類作成、社内書類作成などをご担当いただきます。 ■業務の特徴： ・朝礼後、各現場に行っていただきます。施工エリアは中越地区を中心に県内全域で、現場等への移動には社有車を使用していただきます。 ・大きなプロジェクトの一部だけを担当するのではなく、重要メンバーとして案件全体を任されます。これにより幅広い経験を積むことができます。また、仕事にがんじがらめのルールは存在せず、 |
| 給与 | 想定年収：360万円〜500万円 月給：200000円〜 （内訳） 基本給：204200円〜 賞与実績：年2回（過去実績5ヶ月分） |
| 勤務日数・時間 | 8:00〜17:00（実働8時間）休憩時間60分 |
| 残業時間 | 10時間 |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（休日は会社カレンダーによる） 年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数117日 入社3か月後に有給休暇5日付与、入社半年後に有給休暇5日付与 日曜、祝日、その他会社カレンダーによる、お盆休暇、年末年始休暇 |
| 加入保険 | 社会保険完備 |
| 福利厚生 |
通勤手当、家族手当、住宅手当、、厚生年金基金、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：上限月2万円 家族手当：配偶者1万円、一子5千円、二子以降3千円※扶養家族 住宅手当：上限月1万円 社会保険： 厚生年金基金：東北七県電気工事業企業年金基金 退職金制度：勤続3年以上／再雇用制度あり（65歳まで） |
| 試用期間 | 3ヵ月 |
| 試用期間中の労働条件 | 条件に変更なし |
※企業へ直接の応募にはなりません。2問のアンケートでご状況を確認させていただいたあと、担当のコンサルタントからご連絡させて頂きます。
会社概要
| 法人名 | 大原電業株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 新潟県長岡市原町2丁目2番地25 |
※企業へ直接の応募にはなりません。2問のアンケートでご状況を確認させていただいたあと、担当のコンサルタントからご連絡させて頂きます。